首席行政總監的話

San Ng headshot
我們將每月更新來自頤康中心首席行政總監的致辭。

伍倩文(San Ng)博士、工商管理碩士及理學學士,於2020年11月起擔任頤康中心臨時首席行政總監。San是頤康的長期支持者,她自2012年起在頤康董事會義務服務,並於2019年6月開始擔任頤康中心董事會主席。

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我們對健康安全的承諾

如您所知,頤康始終將健康安全放在首位。我們現已要求所有在頤康工作的員工、實習學生以及義工必須完全接種新冠疫苗。

我們一直在努力鼓勵員工接種疫苗,以保護院友、家人、訪客以及員工的健康安全。頤康正對還未接種疫苗的員工進行有關疫苗的工作原理、安全性以及益處和風險的教育。是時候全民應接種疫苗。

頤康仍有小部分員工還未接種疫苗。他們有個人原因推遲接種疫苗。我們會為員工提供必要的支持,比如靈活安排日程、協助預定疫苗接種、設立活動疫苗站、報銷費用等,以讓員工盡可能方便地接種疫苗。

頤康中心内的員工、實習學生及義工必須於10月30日前全面接種疫苗。如不符合新政策要求的員工,將被安排無薪休假,不符合要求的學生、義工或供應商將無法繼續在頤康服務。

也許這對推遲接種疫苗的人來説是一個艱難的選擇,但疫苗强制令將保護整個社區的安全。我們每個人應對頤康的健康安全文化作出承諾,以保護我們的長者。

疫苗强制令是我們在工作場所實現疫苗普及的最後一步。它顯示了頤康的領導力,它也會使社區團結起來保護彼此。

面對第四波疫情,我們作好了準備!

安省於八月份暫停了全面開放計劃。我們正在關注新冠病毒及變異病毒株Delta上升的趨勢以及如何防範疫情。我們相信在敬業的員工、護理人員、家人和社區的支持下,我們能夠為第四波疫情做好防疫措施。以下最新的防疫措施:

  • 長期護理中心的院友、老人公寓的居民及易感染新冠病毒的高風險的人群將接受第三劑疫苗注射。約98%的院友已經完成了兩劑疫苗注射。於九月份,我們將開始推進注射第三劑疫針。請查看您的電子郵件了解更多關於疫苗同意書的通知。
  • 採取嚴謹的防疫措施,並仔細檢查任何有病毒感染跡象和症狀的案列。任何沒有完全接種疫苗證明的人士進入頤康中心都需要接受新冠病毒檢測。
  • 絕大部分人已接種疫苗。如果您沒有健康或疾病原因而還未疫苗,請儘快接種疫苗。 96%員工巳經完全接種疫苗,許多團隊及工作場所的員工接種率達100%。大家都知道,新冠病毒傳播率很高,任何感染者和暴露者可將病毒傳播給許多人。新變異病毒株更具有高度傳染性。我們強烈鼓勵沒有健康或疾病原因的員工及早完成接種疫苗。

希望你們都能夠好好享受夏日時光。即使疫情還未過去,我們始終將保護長者們及大家的安全。請繼續保持警惕,採取恰當的預防及控制措施。

我為頤康每一位員工在疫情期間表現出的敬業精神感到自豪。請向頤康的員工表達謝意並繼續為頤康長者送上祝福。

五味紛陳的周年紀念

對於華裔加人來説,過去一個星期標誌著一個五味紛陳的周年紀念,而這件事也觸動了我的心。十五年前,我們當時的總理哈珀向華人「人頭稅」的苦主表示道歉和賠償。

這些排斥性的法例和措施所帶來的影響今天仍然存在。加拿大另類政策研究中心近期發表報告:《顔色區別的退休》,顯示華裔長者在所有族裔群體中的平均收入最低($28,200),而貧困率則最高(百分之 25)。在加拿大出生的人比國外出生的同輩更大可能具備穩健的財政狀況。所有人都是這樣,不論是華裔與否。然而,只有百分之三的華裔加拿大長者在本地出生,因此,我們服務的長者大部分在財政穩健方面的表現較弱。

針對亞裔加人持續的種族主義行動,以及在原住民社區發現的令人心碎的悲劇,都清楚地顯示我們的工作必須繼續下去。我們必須繼續倡議所有加拿大人同享平等和社會公義。

我已邀請頤康的領導班子去承認和反思系統性種族主義和欺壓的影響,以及我們能做些什麼去應對和防止它們對後代的影響。頤康最新訂立的 2021-24 年策略計劃的目標包括了倡議和推動文化謙遜,增加切合文化需要的服務和護理,以及秉持多元性、平等和包容。

頤康在 1987 年創立,目的就是要填補長者們在切合文化需要的服務和護理方面的空白。今天,我們服務超過 15,000 來自不同背景的長者、照顧者和家庭,讓他們能够「過著最健康、獨立和有尊嚴的生活」。頤康支持長者們享有最優質的生活。我們移除語言、文化、貧窮和其他方面的障礙。廣泛的連貫式服務是頤康的印記,我們為長者提供切合文化需要、以人爲本的服務和護理,不論他們生活在哪種環境之中。

請花點時間反思和考慮一下:有意義的防止種族主義和欺壓的對話和行動與你有何關係。我們邀請你加入我們這個重要的旅程。

華人移民法案

從 1885 年至 1923 年,中國移民進入加拿大必須繳付人頭稅。這個稅項根據《華人移民法案》(1885)徵收。

這是加拿大史上首次根據種族背景排斥移民的立法。在人頭稅生效的 38 年間,約有 82,000 中國移民向聯邦政府繳付了近 2,300 萬加元。

華人是唯一必須繳付人頭稅的族群。1923 年通過的《排華法》取消了人頭稅。這個法案禁止所有中國移民,除了商人、外交人員和學生,直到 24 年後在 1947 年廢除。

制度上的種族主義因《華人移民法案》和其他過百種政策而延續。它們否認華人有投票、從事法律或行醫、擔任公職、從事公共事業、擁有皇家土地等的權利。

因此,華人社群的社會地位偏低,這個情況持續至今。對於家庭生活造成嚴重的影響:從中國把家人帶來加拿大的代價高昂,導致華人在加拿大的男女比例極度失衡——在 1911 年的人口普查中為 28 比 1。